Regering van Canada
Symbool van de regering van Canada

COMMON MENU BAR BEGINS | DEBUT DE LA BARRE DE MENU COMMUNE

  •    
       
       
    Het Werkvakantie-
    programma Canada-België 2010 is open
  •    
       
       
    Beschikbare plaatsen, verwerkingstijd dossiers en deelnamekosten
    Totaal aantal plaatsen in 2010: 420
    Nog beschikbaar op 09/02/2010 : 348 Deelnamekosten: 100 Euro
    Verwerkingstijd dossiers: 8 weken
  •    
       
       

    Download de aanvraag-
    dokumenten in het Engels of in het Frans.

  •    
       
       
  •    
       
       
  •    
       
       

International Experience Canada

Werkvakantieprogramma Canada-België 2010 - informatie voor Belgen

Inleiding

Sinds 1 januari 2007 bestaat er een akkoord tussen Canada en België over jongerenmobiliteit. Dit akkoord leidt tot de oprichting van het Werkvakantieprogramma (WVP). Het biedt 840 jongeren tussen 18 en 30 jaar (420 Belgen en 420 Canadezen) de kans om hun vakantie in een ander land door te brengen en er kennis te maken met de cultuur en de samenleving, ook via werk.

Het Werkvakantieprogramma (WVP) richt zich tot jonge Belgen tussen 18 en 30 jaar die een toeristische en culturele ontdekkingsreis willen maken en de toelating krijgen om ter plaatse te werken. De maximum toegelaten duur van het verblijf bedraagt 12 maanden.

Procedures

Om deze formulieren te downloaden moet u ons uw e-mailadres bezorgen. U wordt via e-mail op de hoogte gehouden van de stand van zaken van uw dossier gedurende de evaluatieprocedure, van bij de ontvangst van uw dossier tot de uiteindelijke beslissing.

Indien u dit nog niet hebt gedaan, moet u onmiddellijk een e-mailadres aanmaken!

U hebt het programma Adobe Acrobat Reader nodig om de toolkit te kunnen lezen. U kunt dit programma gratis downloaden op de website van Adobe.

Deelnamevoorwaarden

  • tussen 18 en 30 jaar oud zijn, ook op de datum van de ontvangst van de aanvraag
  • Belgisch staatsburger zijn en in België woonachtig zijn
  • in het bezit zijn van een geldig Belgisch paspoort (de geldigheid moet minstens 24 maanden plus de normale verwerkingstijd van de dossiers, zoals aangeduid op de site, overschrijden)
  • nog niet deelgenomen hebben aan het Werkvakantieprogramma Canada-België
  • beschikken over een minimum aan financiële middelen (700 Euro / 1000 CAD per maand) voor de eerste drie maanden van het verblijf
  • een geldige ziekte-/hospitalisatie-/repatriëringsverzekering afsluiten voor de duur van het verblijf. Het bewijs van deze verzekering moet aan een immigratieagent worden voorgelegd bij de aankomst in Canada. Het is aangeraden om te wachten tot uw dossier door de Ambassade van Canada in Parijs is aanvaard alvorens een verzekeringscontract te ondertekenen.
  • de deelnamekosten betalen waarvan het bedrag in de kolom rechts staat. Dit bedrag kan variëren. Gelieve deze website opnieuw te raadplegen en u ervan te vergewissen dat u wel degelijk het bedrag betaalt dat op de dag van uw overschrijving van kracht is.

Stappen en termijnen voor de behandeling van uw aanvraag

U wordt via e-mail in real time op de hoogte gehouden van de stand van zaken van uw dossier, van zodra het op de Ambassade van Canada in Parijs wordt ontvangen tot het einde van de procedure.

Uw aanvraag wordt in de Ambassade geëvalueerd in twee stappen: eerst door de Unité Mobilité des Jeunes (UMJ) en daarna door de Dienst Visa en Immigratie (SVI).

De huidige behandelingstermijn voor uw dossier voor elke stap vindt u op in de kolom aan de rechterkant van deze pagina.

TER HERINNERING: Onvolledige of niet-conforme aanvragen zullen worden geweigerd zonder te worden onderzocht. Indien u een andere aanvraag wilt indienen, moet u een nieuwe toolkit downloaden, aangezien diegene die geweigerd is niet meer geldig zal zijn.

Elk document dat niet in het Frans of in het Engels is opgesteld, moet voorzien zijn van een gecertificeerde vertaling.

Merk op:

  • Uw introductiebrief is geldig gedurende 12 maanden vanaf de datum van uitgifte. Deze brief vermeldt de uiterste datum waarop u in Canada kunt aankomen om uw werkvergunning te ontvangen.
  • Op vertoon van uw introductiebrief, uw paspoort en uw verzekeringsbewijs aan de Immigratiebeambte op het punt van binnenkomst in Canada, ontvangt u uw tijdelijke arbeidsvergunning. Deze vergunning is geldig voor maximaal 12 maanden vanaf de datum van uw aankomst.
  • Zolang uw arbeidsvergunning geldig is kunt u Canada verlaten en betreden. Zorg dat u voldoet aan de toetredingsvoorwaarden voor het land waar u naartoe wenst te reizen. De Ambassade van Canada in Frankrijk kan geen antwoord geven op vragen over de inreis- of verblijfsvoorwaarden voor andere landen dan Canada.
  • De Werkvakantievergunning kan niet worden verlengd of vernieuwd.
  • De Ambassade beschikt niet over lijsten met vacatures, verblijfplaatsen of verzekeraars in Canada.

Opgelet :

Het wordt afgeraden om definitieve maatregelen te treffen alvorens u de toelatingsbrief hebt ontvangen (bv. aankoop van een vliegtuigticket, verzekeringen, enz.).

Inschrijving / documenten downloaden

Indien u wenst deel te nemen aan het Werkvakantieprogramma 2010, moet u volgende stappen doen voor uw persoonlijke deelnamekit :

  • Uw e-mailadres opgeven en bevestigen
  • De link in de bevestigingsmail volgen om uw dossier te personaliseren
  • Uw gepersonaliseerde kit downloaden op de datum die u schikt

Nadat u alle hierboven vermelde etappes doorlopen hebt, beschikt u over de nodige informatie en documenten om uw dossier samen te stellen en te verzenden naar de Ambassade.

De inschrijving online is de ENIGE manier om toegang te krijgen tot een deelnamekit 2010 voor de mobiliteitsprogramma's voor jongeren.

Terugbetalingsbeleid

De deelnamekosten worden terugbetaald aan de kandidaten die niet voldoen aan de deelname- of toelatingsvoorwaarden (bv. om strafrechtelijke of medische redenen). Zodra de introductiebrief echter naar de kandidaat is verstuurd, kunnen de deelnamekosten niet meer worden terugbetaald. De deelnamekosten kunnen in geen geval worden overgemaakt van én persoon naar iemand anders noch van het ene jaar naar een ander.